Rendez-vous national sur la main-d’œuvre : Le gouvernement Couillard doit tenir compte des préoccupations des travailleuses et des travailleurs


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À l’ouverture du Rendez-vous national sur la main-d’œuvre, les présidences des centrales syndicales québécoises lancent un message clair au gouvernement Couillard : la qualité de vie au travail doit être au cœur des moyens mis en œuvre dans une stratégie visant à assurer le développement économique du Québec et la prospérité de l’ensemble des Québécoises et Québécois.

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Après deux mois de lock-out : le syndicat interpelle la haute direction des Hôtels Gouverneur


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Les membres du Syndicat des travailleuses et des travailleurs de l’Hôtel des Gouverneurs Place Dupuis (CSN) (STTHGPD), en lock-out depuis le 14 décembre, ont manifesté jeudi midi devant le siège social de leur employeur, à Montréal. «Depuis le mois de mai dernier qui a marqué le début de notre négociation, nous avons rapidement demandé la conciliation. L’attitude de l’employeur nous indiquait déjà qu’un conflit se dessinait à l’horizon. Très peu d’avancées ont été réalisées depuis tout ce temps. Les pourparlers piétinent et la partie patronale n’a toujours pas les mandats qu’il lui faut pour régler cette négociation. L’employeur est même revenu sur plusieurs engagements relativement à des éléments normatifs sur lesquels nous nous étions entendus», de dénoncer Yvon Therrien, président du STTHGPD.

Une centaine de délégué-es CSN en colère contre une association patronale de CPE


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Près d’une centaine de délégué-es des syndicats de travailleuses et de travailleurs en CPE ont manifesté, mercredi à Saint-Hubert, devant le CPE Aux Mille jeux, membre de l’Association patronale nationale des CPE (APNCPE). Elles ont voulu dénoncer l’absence de volonté de cette association qui refuse systématiquement d’entamer les négociations nationales pour le renouvellement des conventions collectives de milliers de travailleuses en CPE, lesquelles sont échues depuis le 31 mars 2015. «Voilà des mois que nous tentons de faire entendre raison à l’APNCPE pour qu’elle réintègre la table nationale, comme l’on fait jusqu’à maintenant toutes les autres associations patronales et le ministère de la Famille (MFA)», lance Louise Labrie, membre du comité national de négociation de la Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS–CSN).

Relations interculturelles : pour une commission sur le racisme systémique


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Plusieurs groupes, dont la Confédération des syndicats nationaux, réclament la tenue d’une commission parlementaire sur le racisme systémique. Il ne faut pas chercher très loin pour trouver des exemples de ce que subissent les communautés racisées : attaques et vandalisme islamophobes à Sherbrooke, saccage d’une mosquée à Sept-Îles, allégations d’agressions de la part d’agents de la Sûreté du Québec (SQ) envers des femmes autochtones à Val-D’Or, banderole anti-réfugiée à Québec, et, bien sûr, la tuerie récente à la mosquée de Sainte-Foy.  Qu’on pense aussi au profilage racial et à la discrimination systémique que subissent les  jeunes racisés de la part des forces policières et qui ont été documentés par la Commission des droits de la personne et de la jeunesse.

La CSN revendique un soutien d’urgence aux médias écrits


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La CSN demande au gouvernement de Philippe Couillard de prévoir un soutien d’urgence aux médias écrits dans son prochain budget. Deux mesures sont avancées à cet égard : un crédit d’impôt sur la masse salariale et l’intégration de la presse écrite aux programmes existants de modernisation technologique. La FNC–CSN a fait parvenir la semaine dernière aux 125 député-es de l’Assemblée nationale une correspondance incluant un résumé de 14 recommandations visant à soutenir l’ensemble des médias dans la crise actuelle.

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La CSN lance la première phase de son enquête sur les impacts des transferts du personnel des CLSC vers les GMF


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Alors que les transferts du personnel des CLSC vers les Groupes de médecine de famille (GMF) battent leur plein, la CSN lance la première phase d’une vaste enquête à l’intention de ses membres afin de documenter les effets de ces transferts sur le personnel concerné ainsi que sur l’accessibilité aux services sociaux pour la population. «Nous continuons à soutenir les professionnel-les ainsi que le personnel de bureau et de l’administration directement touchés par la situation, comme nous l’avons fait depuis l’annonce initiale des transferts par le ministre Barrette, souligne d’entrée de jeu le vice-président de la CSN, Jean Lacharité. Il est important pour nous de connaître la réalité sur le terrain de ces travailleuses et travailleurs afin de pouvoir mesurer les répercussions des transferts et d’être en mesure d’agir en conséquence.»

Dangereux revirement concernant le projet de loi 102 et le droit d’accès aux informations sur les conditions d’autorisations environnementales


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Monsieur le premier ministre, les personnes et organismes soussignés, dont la CSN et la FTQ, vous demandent d’intervenir pour assurer que l’équilibre social, dont vous avez la responsabilité ultime au Québec, soit maintenu dans le processus de réforme actuel de l’importante Loi sur la qualité de l’environnement (LQE). Nous vous rappelons que cette loi est la seule qui donne à la population québécoise, de façon limitée, certains droits d’accès à l’information, de participation et d’accès à la justice en matière d’environnement et que ces droits sont demeurés inchangés depuis 1978.

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Grève en vue à l’Université Algoma


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L’association académique représentant les 170 universitaires à temps partiel de l’Université Algoma pourrait déclencher une grève dès le 3 mars si une entente n’intervient pas d’ici la fin du mois. Les pratiques équitables en matière de salaire, d’embauche et d’évaluation sont au cœur des négociations. «C’est une question d’équité. Le personnel à temps partiel de l’Université Algoma est le moins bien payé en Ontario et l’administration leur demande d’enseigner près de la moitié de tous les cours», indique le président de l’ACPPU, James Compton.

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Un dirigeant syndical iranien à nouveau menacé d’emprisonnement


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Esmail Abdi, le dirigeant de la Tehran Teacher Trade Association, a vu son appel rejeté par la 33e chambre de la Cour suprême le 4 février, ce qui signifie qu’il risque à nouveau la prison. Cet arrêt confirme des décisions judiciaires précédentes et implique qu’Abdi pourrait devoir accomplir la peine d’emprisonnement ferme de six ans prononcée à son encontre en novembre 2016. L’Internationale de l’éducation (IE) a dénoncé les charges retenues contre Abdi, y compris celle pour «rassemblement et conspiration contre la sécurité nationale», comme injustes et contraires aux conventions sur les droits de la personne.

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En Belgique francophone, le nouveau pacte de l’éducation n’est pas si «excellent» qu’il n’y parait


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Le Pacte pour un enseignement d’excellence, dont le Gouvernement de la Fédération Wallonie-Bruxelles a tant vanté les mérites, est examiné à la loupe par les syndicats d’enseignants qui craignent que les efforts visant à améliorer l’éducation en Belgique francophone ne viennent mettre à mal l’enseignement technique et professionnel et n’accroissent encore davantage la charge de travail des enseignantes et enseignants.

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Les juristes de l’État poursuivent leur grève


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Contre toute attente, même celle du président de leur syndicat, les juristes de l’État ont décidé mardi soir de poursuivre la grève. La sortie en règle du président du Conseil du trésor, Pierre Moreau, contre «l’intransigeance» de l’exécutif syndical «a eu l’effet de jeter de l’huile sur le feu», selon le président Jean Denis. «Et il a créé un monstre». Lors d’une assemblée extraordinaire, les avocats et notaires du gouvernement ont voté à 63% en faveur de la grève, qui en est à sa 17e semaine, le plus long débrayage dans le secteur public de l’histoire du Canada. Le taux de participation était de 77%.

Cours d’éducation financière : duel entre les syndicats et le secteur financier


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Le cours en finances personnelles que le gouvernement du Québec veut imposer aux étudiants du secondaire place les syndicats d’enseignants – qui s’opposent à une telle mesure – en rivalité avec le milieu de la finance, qui souhaiterait quant à lui voir les Québécois être plus à l’aise à gérer leurs économies et à parler d’argent. Le ministre de l’Éducation, Sébastien Proulx, entend rendre le futur cours de finances personnelles obligatoire dans toutes les écoles secondaires de la province à partir de septembre, mais les syndicats d’enseignants réclament une suspension du déploiement préconisé.

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Rassemblement pour sauver les universités des patrons et des banquiers!


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Les représentants du Conseil provincial du secteur universitaire (CPSU) du Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP) ont appuyé les employés étudiants de l’Université de Montréal qui se sont rassemblés devant les locaux des HEC de Montréal où le ministre des Finances, Carlos Leitão, devait tenir une consultation prébudgétaire. Sa participation à l’évènement organisé aux HEC de Montréal été annulée à la dernière minute pour des raisons inconnues. Ce rassemblement visait à dénoncer les compressions faites par le Gouvernement du Québec en éducation et plus particulièrement dans le secteur universitaire. Ces mesures d’austérité se répercutent en grande partie sur la qualité du service offert aux étudiants.

Possibles arrêts de travail chez Cédrico de Price et Maxi d’Asbestos, des ententes dans sept municipalités


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C’est le mandat que les membres ont confié à leur syndicat, à 84%, lors de l’assemblée générale qui s’est tenue le vendredi 10 février dernier, en demandant d’accentuer les moyens de pression pouvant inclure des arrêts de travail. Les syndiqués ont alors exprimé leur mécontentement face au fait que les pistes de solution amenées par l’employeur étaient inférieures à la proposition déjà rejetée en décembre. Les membres qui se souviennent des concessions et des efforts qu’ils ont faits lors de la négociation précédente afin d’aider l’entreprise alors en difficulté, sont maintenant d’avis que l’heure est arrivée pour un retour d’ascenseur.

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Bilan de la grève de 2012 : Le mouvement étudiant a atteint son premier objectif


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Il y a cinq ans maintenant débutait la plus importante grève étudiante de l’histoire du Québec. Que faut-il en retenir? Beaucoup clament que la grève n’aurait servi à rien, en mode «Tout ça pour ça?» Le mouvement de grève qui s’était donné comme objectif de «bloquer la hausse», en référence à l’augmentation de 1 625 $ décrétée par le gouvernement libéral de Jean Charest, a-t-il atteint ses objectifs? Dans cette fiche socioéconomique, l’Institut de recherche et d’informations socioéconomiques, avec cinq ans de recul, fait un constat positif sur le plan de l’impact de ce mouvement sur la sauvegarde de l’accessibilité aux études postsecondaires.

Des universités de la N.-É. en cour contre le syndicat des enseignants


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Des représentants de cinq universités se sont rendus devant les tribunaux, vendredi, afin de demander au juge qu’il ordonne au Syndicat des enseignants de la Nouvelle-Écosse d’accepter des étudiants en enseignement dans les salles de classe, dans le cadre de leurs stages. Ces derniers ont besoin d’un minimum de 15 semaines de formation et de pratique dans des écoles afin d’obtenir leur baccalauréat en enseignement. Le Syndicat des enseignants de la Nouvelle-Écosse refuse de prendre des étudiants en formation dans leurs salles de classe dans le cadre de leur grève du zèle qui a commencé en décembre dernier.

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Les professeurs de l’Université de Sherbrooke prolongent leur grève


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Déclenchée mardi, la grève des professeurs de l’Université de Sherbrooke se poursuivra jusqu’à vendredi. Au départ, les syndiqués avaient voté pour trois jours de grève. La plus récente rencontre avec l’employeur, qui a eu lieu jeudi, n’a pas donné les résultats escomptés: le syndicat soutient qu’il n’y a eu aucun progrès. Les quelque 430 membres du Syndicat des professeurs de l’Université de Sherbrooke sont sans contrat de travail depuis mars 2015. La surcharge de travail est au coeur du litige. Le syndicat réclame un plancher d’emploi qui serait inscrit dans la convention collective afin de garantir un niveau minimal de ressources.

Un premier «coup de semonce» des employés de soutien à l’Université Laval


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En conflit de travail pour la première fois en 35 ans avec ses employés de soutien, l’Université Laval a reçu le 9 février un premier avertissement: un blocus de toutes les entrées du campus pendant l’heure de pointe matinale. Et les syndiqués promettent d’autres types de coups d’éclat si aucun signe positif ne leur parvient de la direction.

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L’U. Laval empêche un nouveau blocus.

Le Mexique célèbre le centenaire de l’éducation en tant que droit public


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Cela fait un siècle que l’éducation est un droit pour toutes les citoyennes et tous les citoyens au Mexique: le SNTE, un affilié mexicain de l’Internationale de l’éducation, a ainsi organisé une célébration à la hauteur de l’événement, à l’occasion du centenaire de l’adoption de la constitution nationale de ce pays.

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L’IE se joint à la plainte présentée par les syndicats à l’ONU au nom des étudiantes et étudiants mexicains disparus.

Australie : à l’heure où le gouvernement s’apprête à opérer des coupes budgétaires, un appel à garantir le financement de l’éducation préscolaire


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Les éducatrices et éducateurs australiens viennent de lancer une campagne afin d’exiger un financement durable de l’éducation préscolaire. En effet, ils considèrent que cette dernière revêt une importance capitale dans le développement de l’enfant, dans la mesure où elle leur confère les compétences sociales et éducatives indispensables à leur réussite scolaire. En Australie, plus de 95 pour cent des enfants de quatre ans suivent un programme financé par l’État de 15 heures par semaine en école maternelle. Toutefois, l’existence de ce programme est menacée, dans la mesure où les autorités publiques ne garantiront plus leur part de financement à partir de 2017.

Stop à la pauvreté des femmes : action-éclair et conférence en faveur du salaire minimum à 15 $ l’heure


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Une action-éclair en faveur du salaire minimum à 15$ l’heure se tiendra le mercredi 8 mars, de 7h à 9h le matin. Le rendez-vous du comité condition féminine du CCMM-CSN est fixé au Parc des Faubourgs, devant la sortie du pont Jacques-Cartier, à Montréal. À l’occasion de la Journée internationale des femmes, le 8 mars, cette action non mixte vise à sensibiliser la population à la pauvreté spécifique des femmes. Une soirée-conférence sur les femmes et le salaire minimum aura lieu le mercredi 15 mars à 18h30 (précédée d’un goûter à 18h), à la CSN, 1601, De Lorimier, métro Papineau, salle à confirmer.

La FTQ s’oppose au transfert d’une partie de l’embouteillage des Eaux Eska à l’extérieur de la région


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Les représentants syndicaux d’Unifor et de la Fédération des travailleuses et travailleurs du Québec (FTQ) ont rencontré les médias, ce matin, afin de dénoncer la décision de l’entreprise Eaux Eska de déménager une partie de l’embouteillage de son eau à l’extérieur de la région. «C’est complètement illogique de sortir notre ressource pour finaliser le produit à l’extérieur. Si la demande est grandissante et qu’il faut augmenter la production, la région doit bénéficier de la création de nouveaux emplois», a commenté M. Nantel. Le syndicat est en train de mettre en place une compagne de mobilisation pour amener la compagnie à faire marche arrière.

Cadenassage et autres contrôles des énergies : un colloque de la CSN sous le signe de la santé et de la sécurité au travail


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La Confédération des syndicats nationaux (CSN) tient jeudi un colloque sur le cadenassage et autres méthodes de contrôle des énergies, au Best Western Hotel Universel à Drummondville. Initié par la Fédération de l’industrie manufacturière (FIM), la Fédération du commerce (FC) et la Fédération des employées et employés des services publics (FEESP), l’événement vise à faire le point sur l’état de la réglementation en matière de méthode de contrôle des énergies et ses impacts sur la santé et la sécurité des travailleuses et des travailleurs.

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15 dollars l’heure pour les étudiants salariés de l’UQAR


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Les étudiantes et étudiants salariés de l’UQAR acceptent un nouveau contrat de travail. Les syndiqués auront une nouvelle convention collective après des négociations qui ont duré près de 8 mois. Parmi les gains des étudiants et étudiantes, notons le salaire à 15 dollars de l’heure pour tous les syndiqués pour 2019. Le conseil d’administration de l’UQAR doit approuver cette convention collective avant son application, peut-on lire sur le site Énergie 102,3.

Conciliation famille-travail-études : la CSQ réclame une action globale


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La Centrale des syndicats du Québec (CSQ) salue la volonté du ministre Sébastien Proulx de soutenir, par une aide financière, des projets de garde pendant la relâche scolaire et la période estivale 2017. Or, pour favoriser la conciliation famille-travail-études, le gouvernement Couillard devra faire un pas beaucoup plus important. «L’annonce [de lundi] est positive, mais loin d’être suffisante. Pour la CSQ, la conciliation famille-travail-études est primordiale. Les initiatives gouvernementales en ce sens ont été plus que modestes dans les dernières années. Cet enjeu doit être mené de front par le ministre de la Famille, mais cela doit également se traduire par une action transversale au sein de l’ensemble des ministères, car ils sont tous concernés.