Un premier «coup de semonce» des employés de soutien à l’Université Laval


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En conflit de travail pour la première fois en 35 ans avec ses employés de soutien, l’Université Laval a reçu le 9 février un premier avertissement: un blocus de toutes les entrées du campus pendant l’heure de pointe matinale. Et les syndiqués promettent d’autres types de coups d’éclat si aucun signe positif ne leur parvient de la direction.

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L’U. Laval empêche un nouveau blocus.

L’Université demande l’arbitrage : le SÉtuE veut rectifier les faits


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Le SÉtuE a répondu à la direction de l’Université qui a demandé jeudi au ministre du Travail de soumettre le différend à un arbitre. D’emblée, nous aimerions rappeler que, contrairement à ce qu’avance la partie patronale, cette dernière n’a daigné nous rencontrer qu’à deux reprises après les fêtes afin de négocier, ne démontrant ainsi aucun empressement à régler le conflit de travail. À l’occasion de ces rencontres, les négociateurs mandatés par la partie patronale arrivent généralement sans mandat, rendant ainsi toute réelle négociation impossible. Seule constante: les négociateurs de l’UQAM s’entêtent à offrir des reculs de plus en plus grands et à montrer un mépris grandissant pour les étudiantes et les étudiants employés.