La CSD s’oppose à la réforme d’aide sociale du gouvernement Couillard


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La CSD s’oppose fermement à la réforme de l’aide sociale prévue dans le projet de loi 70 du gouvernement Couillard. Cette réforme, par son programme Objectif Emploi, prévoit des coupes pouvant aller jusqu’à 200$ par mois pour les nouveaux demandeurs d’aide sociale qui refuseraient de participer à un programme de recherche d’emploi. Les jeunes, les femmes et les personnes immigrantes seraient les plus touchés par ces mesures. «Encore une fois, le gouvernement Couillard s’attaque aux plus démunis de notre société, aux gens qui se retrouvent plus fréquemment en position de précarité, de discrimination et de difficultés d’emploi. Ceux-ci seront forcés d’accepter n’importe quoi, à n’importe quelle condition ou presque, afin de ne pas subir les sanctions financières excessives imposées par cette réforme», s’est indigné le président de la CSD, Luc Vachon, lors de la manifestation contre la réforme d’aide sociale qui s’est tenue le dimanche 10 septembre devant les bureaux du ministère du Travail à Québec.

Importante victoire en équité salariale à l’UQAM


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Après six années de persévérance et de ténacité, les employées et employés de soutien de l’UQAM qui n’avaient pas reçu leur plein montant de rétroactivité compte tenu de la méthode de calcul préconisée par l’employeur lors du versement des ajustements d’équité pourront enfin recevoir ce qui leur est dû. «À la suite des recommandations du SCFP, l’ensemble des constituantes du réseau UQ avaient déposé des plaintes à la Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) compte tenu de certaines irrégularités dans les montants versés aux titulaires des emplois occupant des échelons inférieurs», explique la coordonnatrice du service de l’évaluation du SCFP, Édith Cardin.

Dettes étudiantes : 16 578$ en moyenne


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La majorité des étudiants québécois regrettent d’avoir accumulé des dettes importantes lors de leurs études. Un sondage national de BDO Canada indique que 67% des gens diplômés graduent avec une moyenne de 16 578 dollars en dettes étudiantes. Plusieurs affirment qu’ils auraient dû faire un budget et vivre plus modestement lors de leurs études. L’étude indique que les diplômés québécois font face à des stress financiers et émotionnels.

Lire la suite du texte d’Énergie 102,3.

Test de français : échec massif des futurs enseignants


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À leur premier essai, près de la moitié des futurs enseignants québécois ont échoué à l’examen de français obligatoire pour l’obtention de leur brevet d’enseignement l’an dernier, a appris La Presse. À l’heure actuelle, le nombre de reprises autorisées pour le TECFEE est illimité. Les taux de réussite augmentent avec le nombre de passations. Ainsi, l’an dernier, 63% des futurs enseignants du Québec ont réussi l’examen après deux passations. Et plus de 98% d’entre eux le réussissent après quatre tentatives.

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Lacunes en français des futurs enseignants : «Le jour de la marmotte». Performance «insatisfaisante» des futurs profs, selon le ministre Proulx.

Les universités montréalaises se préparent à administrer la naloxone


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Des universités montréalaises veulent intervenir dans les cas de surdose aux opioïdes. À l’instar de ce qui se fait ailleurs au pays, les directions de ces établissements veulent que leur personnel puisse administrer la naloxone, l’antidote aux opioïdes comme le fentanyl. À l’Université du Québec à Montréal (UQAM), on a déjà formé une quinzaine d’agents de sécurité. On souhaite en former une centaine. Selon le directeur de la prévention et de la sécurité à l’UQAM, Jean-François Champagne, il ne manque que les trousses de naloxone.

Lire la suite du texte de Radio-Canada.

Des chercheurs de l’UQAC veulent mieux comprendre les effets du cannabis.

Université de Sherbrooke : 10 M$ pour la recherche fondamentale


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La ministre du Développement international et de la Francophonie, Marie-Claude Bibeau, a annoncé plus de 10 M$ à l’Université de Sherbrooke pour la recherche fondamentale. Selon le recteur de l’Université de Sherbrooke, Pierre Cossette, il s’agit d’une année record pour l’UdeS en termes de nombre de bourses et de sommes provenant du Conseil de recherches en sciences naturelles et en génie du Canada (CRSNG).

Lire la suite du texte de La Tribune.

Intelligence artificielle : la tête pensante de Facebook à Montréal


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Joëlle Pineau, l’une des figures de proue de l’intelligence artificielle au Québec, dirigera le laboratoire montréalais de Facebook AI Research. Facebook a annoncé vendredi l’ouverture à Montréal d’un labo d’intelligence artificielle (IA) comparable à ceux californien, new-yorkais et parisien. Il s’agit d’une première canadienne pour le géant d’internet et les rênes de ce pôle de recherche reviennent à Joëlle Pineau. Outre ses travaux avec le numéro un mondial des réseaux sociaux, Mme Pineau, enseigne à l’Université McGill depuis 2004 et est co-directrice du Reasoning and Learning Lab, qui mène plusieurs travaux en intelligence artificielle.

Lire la suite du texte du journal Les Affaires.

Espagne : gel des investissements et coupes budgétaires éclipsent la rentrée scolaire


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Alors que la rentrée scolaire devrait être à l’honneur, l’impasse financière dans laquelle se trouve le gouvernement espagnol amène le syndicat de l’enseignement espagnol FE.CC.OO. à mettre en garde contre un creusement des inégalités et les failles observées dans le système éducatif national. Plus de neuf années ont passé depuis que la crise économique a éclaté, et le système éducatif espagnol souffre encore de sous-financement chronique, de gels budgétaires et d’un creusement des inégalités: tel est le constat dressé par le syndicat de l’enseignement espagnol FE.CC.OO., une organisation membre de l’Internationale de l’éducation dans le pays.

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La Journée suisse de l’éducation consacrée à la bonne santé des enseignantes et enseignants.

Entre vous et moi


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La direction semble avoir passé le mot dans tous les services, départements et toutes les écoles: on coupe encore tout ce que l’on peut dans l’enseignement, il n’y a pas de petite économie négligeable. Le tarif des conférenciers est réduit, des heures de préparation sont coupées, les petits budgets sont atrophiés, le paiement des semaines d’attente des employés malades est remis en question. Le volet enseignement de l’UQAM est encore en mode austérité… pendant que le gouvernement dit le contraire… et que l’ensemble des immeubles est en mode rénovations majeures. Parce qu’on ne manque évidemment pas d’argent dans la sécurité et le béton.

Énergie Est : Québec sans nouvelles de TransCanada


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Le gouvernement Couillard est sans nouvelles de TransCanada, qui suspendu la semaine dernière le processus d’évaluation fédérale de son projet de pipeline Énergie Est. L’entreprise albertaine n’a donné aucun signe de vie au ministère québécois de l’Environnement depuis qu’elle a demandé à l’Office national de l’énergie de suspendre l’examen de son projet, jeudi dernier. «Je n’ai pas eu de communication demandant au gouvernement du Québec ou au ministère de l’Environnement de suspendre son évaluation de l’étude d’impact environnemental qui a été déposée», a indiqué le ministre de l’Environnement, David Heurtel. Questionné à savoir s’il est surpris par ce silence, le ministre a répondu : «Après trois ans à faire affaire avec cette compagnie, il n’y a plus grand-chose qui me surprend.»

CHUM-Sainte-Justine : ce petit jeu a assez duré


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Deux ans après avoir été annoncé, le regroupement CHUM-Sainte-Justine est toujours aussi injustifié que bancal. Le gouvernement Couillard doit mettre fin à ce bricolage absurde qui fragilise Sainte-Justine, et lui redonner la pleine gouvernance qu’elle mérite. «Il n’est pas question ici d’une fusion. Il s’agit du regroupement de deux établissements distincts sous une même gouverne», avait souligné le ministre de la Santé Gaétan Barrette en annonçant, à la surprise générale, que le Centre hospitalier de l’Université de Montréal (CHUM) et le Centre hospitalier universitaire (CHU) Sainte-Justine partageraient le même PDG et le même conseil d’administration.

Lire la suite de l’éditorial de La Presse.

Les auxiliaires de recherche et d’enseignement de l’Université de Sherbrooke réclament 15 $/h


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Les membres du Syndicat des auxiliaires de recherche et d’enseignement de l’Université de Sherbrooke (SAREUS) demandent qu’un processus de conciliation soit enclenché dans le cadre des négociations en vue du renouvellement de leur convention collective. Le principal point qui achoppe est le salaire. Selon le syndicat, six catégories d’emploi n’atteindront pas, en 2019, un salaire horaire de 15$ l’heure. Actuellement, des universitaires gagnent 12,37$ de l’heure. Ailleurs, dans le réseau universitaire, tous les auxiliaires gagneront au moins 15$ l’heure d’ici 2019. La convention collective est échue depuis mars dernier, peut-on lire sur le site de Radio-Canada.

50 ans des cégeps : pour un réseau collégial cohérent


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Le 50e anniversaire de la création des cégeps suscite un large intérêt dans les médias. Nous ne pouvons que nous en réjouir. Toutefois, certains articles soulignent l’importance d’accélérer les processus de révision des formations initiales collégiales pour accroître leur capacité de s’adapter rapidement à l’évolution de la société et des technologies. À la Fédération nationale des enseignantes et des enseignants du Québec (FNEEQ-CSN), nous sommes conscients que les avancées du numérique pourraient générer des transformations du marché de l’emploi et qu’il faut s’y préparer. Si nous partageons le constat selon lequel les processus actuels de révision des programmes sont trop longs pour faciliter cette adaptation, il est important d’intervenir sur la question pour recentrer le débat autour de la cohérence des formations collégiales et du réseau des cégeps.

Négociations nationales en centres de la petite enfance : un mandat de grève pour des CPE de Montréal, de Laval, de l’Estrie et des Laurentides


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Réunis en assemblée générale extraordinaire au Stade olympique, les membres du Syndicat des travailleuses (eurs) des centres de la petite enfance de Montréal et de Laval (ST CPE de Montréal-Laval), affilié à la Confédération des syndicats nationaux (CSN), ont voté par scrutin secret à 95% en faveur d’une banque de six journées de grève à utiliser au moment jugé opportun. D’autres votes se tiendront pour les CPE qui n’ont pas pu se présenter à cette assemblée. Comme 8500 collègues des autres régions qui s’apprêtent à faire de même, ces travailleuses veulent mettre la pression nécessaire pour faire débloquer la négociation des dispositions nationales avec les associations d’employeurs et le ministère de la Famille.

Fraude au syndicat du Centre Jeunesse de Québec : une sentence qui envoie un message clair


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Sentence a été rendue au Palais de Justice de Québec dans le procès au criminel pour fraude de Nadine Girard à l’endroit du Syndicat du personnel éducateur et professionnel du Centre jeunesse de Québec-CSN. Mme Girard, qui avait plaidé coupable aux accusations, a été condamnée à 18 mois de prison ferme. Pour la CSN, cette décision marque la fin d’une triste saga. Elle a toutefois le mérite d’envoyer un message clair: les fraudes syndicales, bien que très rares, ne restent pas impunies. Durant les nombreux mois pendant lesquels les procédures de vérification, d’enquête et judiciaires se sont tenues, la CSN a soutenu son syndicat, afin que justice soit rendue.

Santé et sécurité dans les mines : l’AMQ doit reprendre les discussions


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La CSN est profondément attristée du décès et des accidents très graves qui se sont produits ce week-end dans les mines Kiena et Westwood en Abitibi et tient à exprimer ses plus profondes condoléances aux familles des victimes. Elle demande aussi à l’Association minière du Québec (AMQ) de relancer sa participation aux travaux du comité paritaire patronal-syndical chargé de dégager un plan d’action qui viendra mieux encadrer la santé et sécurité dans les mines fermées du Québec. Rappelons qu’un litige est pendant depuis janvier dernier entre l’AMQ et la Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST), laquelle est appuyée dans sa démarche par la CSN et le syndicat des métallos.

Une nouvelle convention collective au Collège André-Grasset


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Les membres du Syndicat des enseignantes et enseignants du Collège André-Grasset-CSN ont adopté à 94,8% l’entente de principe intervenue avec leur employeur concluant ainsi le renouvellement de leur convention collective. Les gains obtenus par les enseignantes et les enseignants sont importants. Ils touchent notamment la rémunération lors de visites d’écoles, de nouvelles dispositions pour diminuer la précarité, la réduction de la tâche d’enseignement globale, l’ajout de ressources pour les étudiantes et les étudiants en situation de handicap ainsi que de nouvelles dispositions concernant la disponibilité au collège et l’évaluation de la scolarité. Les discussions entre les parties ont aussi permis de rafraîchir la procédure de grief et d’arbitrage tout en y greffant un comité des relations du travail et une nouvelle procédure disciplinaire.

Une coalition sans précédent lance un manifeste pour la pérennité de l’expression culturelle à l’ère numérique


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Une coalition sans précédent lance un appel urgent aux gouvernements afin qu’ils interviennent sans tarder pour solidifier les assises de notre écosystème culturel et médiatique. Constatant l’iniquité croissante dans l’industrie des communications, les signataires du manifeste intitulé «CONTINUITÉ–ÉQUITÉ–SOUTIEN» jettent les assises qui doivent guider le développement de nouvelles politiques. «D’une part, des multinationales (Google, Apple, Facebook, Amazon, Netflix, Spotify, etc.) offrent des services permettant d’accéder à une multitude de contenus, mais sans être soumises aux mêmes règles que les entreprises québécoises et canadiennes en matière de fiscalité, de taxation et de réglementation. D’autre part, des fournisseurs d’accès Internet (FAI) et des fabricants d’appareils électroniques donnent accès à la musique, aux productions audiovisuelles et aux livres numériques, sans contribuer à financer la création dont ils tirent profit», d’expliquer le manifeste.

Notre épluchette de blé d’Inde a attiré de nombreuses personnes chargées de cours et de la grande visite


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Les personnes chargées de cours de l’UQAM ont participé à une épluchette de blé d’Inde mercredi pour souligner la rentrée et procéder au lancement des célébrations du 40e anniversaire du Syndicat. Les membres du Conseil syndical du Conseil central du Montréal métropolitain (CCMM-CSN) et quelques membres de l’équipe de travail ainsi que deux membres de l’exécutif de la Fédération nationale des enseignantes et enseignants du Québec (FNEEQ-CSN) étaient présents. La présidente du SCCUQ, Marie Blais, un militant de la première heure et membre du premier exécutif, Laval Rioux, la présidente du CCMM, Dominique Daigneault, et le nouveau président de la FNEEQ, Jean Murdock, se sont adressés à l’ensemble des chargées et chargés de cours par ce beau midi chaud et ensoleillé.

Lancement du nouveau rapport Violences sexuelles en milieu universitaire – Résultats de l’enquête ESSIMU pour l’UQAM, le 28 septembre


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Le nouveau rapport Violences sexuelles en milieu universitaire – Résultats de l’enquête ESSIMU pour l’Université du Québec à Montréal sera lancé le jeudi 28 septembre dans le cadre d’un 5 à 7 au Salon Orange, 4e étage du Centre Pierre-Péladeau, 300, boul. De Maisonneuve Est. Cette publication livre des résultats inédits et propose une série de recommandations dans le contexte spécifique de l’UQAM. Réalisée au cours de l’hiver 2016, l’enquête Sexualité, Sécurité et Interactions en Milieu Universitaire (ESSIMU) s’inscrit dans une recherche plus large menée dans six universités québécoises, qui établit un portrait des situations de violences sexuelles en milieu universitaire.

Nomination de Luc-Alain Giraldeau à titre de directeur général de l’INRS


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Lors de la réunion du dernier Conseil des ministres, le gouvernement du Québec a procédé à la nomination de Luc-Alain Giraldeau à titre de directeur général de l’Institut national de la recherche scientifique (INRS), un établissement du réseau de l’Université du Québec. Le nouveau directeur général entrera en fonction le lundi 25 septembre, pour un mandat de cinq ans. Détenteur d’une maîtrise et d’un doctorat en biologie de l’Université McGill, Luc-Alain Giraldeau est actuellement doyen de la Faculté des sciences et membre du comité de direction de l’Université du Québec à Montréal (UQAM).

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Le RAPSIM se réjouit des recommandations adoptées sur le profilage


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Le Réseau d’aide aux personnes seules et itinérantes de Montréal (RAPSIM) se félicite des 31 recommandations adoptées hier par les éluEs de la Ville pour contrer le profilage social et racial. Au premier rang, le RAPSIM souligne la recommandation de procéder à l’analyse de la réglementation et de son application qui entraine parfois de la discrimination. «Cela fait plus de 15 ans que l’on dénonce ces tickets donnés en trop grand nombre et certaines interventions abusives. Déjà en 2008, la Commission des droits de la personne avait identifié ce profilage et la nécessité de revoir les règlements. Les recommandations adoptées représentent un gain important pour le RAPSIM et pour les personnes concernées», a souligné son directeur, Pierre Gaudreau.

Le réchauffement planétaire favorise des ouragans plus imposants précise Sebastian Weissenberger


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Alors que Harvey, Irma et Jose sèment tour à tour le chaos sur leur trajectoire, certains scientifiques signalent que les changements climatiques nous réservent de plus en plus d’ouragans d’une telle puissance. Le chargé de cours de l’Institut des sciences de l’environnement Sebastian Weissenberger expose que s’il est impossible de lier une tempête précise au réchauffement planétaire, celui-ci favorise toutefois des ouragans plus imposants. «Il y a un lien très simple: l’ouragan puise son énergie dans l’énergie thermique de l’eau, donc plus l’eau est chaude dans le golfe du Mexique, plus les ouragans peuvent être puissants», explique-t-il au journal Métro.

Lucie Lacava et Étienne Aubert-Bonn font partie du comité organisateur de la conférence annuelle de l’Association typographique internationale


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L’UQAM accueille la conférence annuelle de l’Association typographique internationale (ATypI) du 12 au 16 septembre. La conférence a débuté avec une série d’ateliers pratiques, offerts par des experts de tous les champs typographiques. Des praticiens en provenance de partout dans le monde participent à cet important événement international, qui présente une programmation étoffée de conférences et de nombreux événements spéciaux. Ce projet a été lancé et coordonné par les profs Alessandro Colizzi et Judith Poirier, les personnes chargées de cours Lucie Lacava et Étienne Aubert-Bonn et les diplômés Julien Hébert, Raymond Lanctot et Alexandre Saumier Demers font partie du comité organisateur local de l’événement, peut-on lire sur Actualités UQAM.