Pour être au courant des demandes syndicales à la table de négociation

Le chargé de cours Jacques Gélinas a été élu au Comité de négociation lors de l’assemblée générale du SCCUQ du 10 novembre. Les chargées et chargés de cours présents ont également désigné Raymond Bréard pour les représenter au Comité institutionnel sur les environnements numériques d’apprentissage et Samir Moukal en tant que substitut au Comité institutionnel de prévention du harcèlement psychologique. Le Comité de négociation a présenté les grandes lignes des demandes syndicales à la table de négociation. Vous pouvez consulter en ligne le SCCUQ@ctualités en négo! qui explique les grandes lignes des demandes syndicales.

La FAE suspend les négociations en éducation


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Devant le mandat inchangé du gouvernement qui consiste à proposer aux profs une nouvelle convention collective à coût nul, la Fédération Autonome de l’enseignement (FAE) suspend les négociations avec le Comité patronal de négociation des commissions scolaires francophones. «Après 64 rencontres de négociation à la table sectorielle, la partie patronale n’est toujours pas parvenue à déposer des scénarios de règlements qui améliorent les conditions de travail du personnel enseignant ainsi que les conditions d’apprentissage des élèves», déclare le président de la FAE, Sylvain Mallette.

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Négociation : Assemblée générale des personnes chargées de cours le 10 novembre


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Le SCCUQ convoque ses membres chargées et chargés de cours à une assemblée générale le mardi 10 novembre, à 13h, au A-2860 (Pavillon Hubert-Aquin). À l’ordre du jour: Présentation du projet syndical de modifications à la convention collective, état de l’avancement de la négociation et élection d’une ou un membre au Comité de négociation. Plus de détails à venir.

Plus de 150 000 personnes manifestent à Montréal en appui aux négociations du secteur public


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Plus de 150 000 personnes ont manifesté dans les rues de Montréal en appui aux revendications des 400 000 salariés des secteurs de la santé et des services sociaux, de l’éducation, de l’enseignement supérieur, de la fonction publique et des organismes gouvernementaux présentement en négociation pour le renouvellement de leurs conventions collectives. «Le gouvernement libéral continue de vouloir nous appauvrir non seulement aujourd’hui, mais jusqu’à la fin de nos jours, en charcutant notre régime de retraite pourtant en excellente santé financière et en réduisant jusqu’à 40% les rentes des retraités qui ont consacré leur vie au service public. Pourtant, nous avons identifié des solutions qui permettraient au gouvernement d’économiser des millions chaque année.

La CSQ et l’APEQ proposent une relance pour dénouer l’impasse aux tables de négociation


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Avec comme toile de fond la Journée mondiale des enseignants, la Fédération des syndicats de l’enseignement (FSE-CSQ) et l’Association provinciale des enseignantes et enseignants du Québec (APEQ-QPAT) ont déposé lundi à la partie patronale une nouvelle proposition globale pour dénouer l’impasse qui a cours actuellement aux tables de négociation sectorielle. La FSE-CSQ et l’APEQ ayant refusé catégoriquement le dépôt patronal global qui leur avait été soumis le 21 septembre, elles ont choisi de relancer les pourparlers sur la base des préoccupations des enseignantes et enseignants et des besoins du système d’éducation, et non sur la base des compressions demandées par le gouvernement.

Négociations du secteur public : la CSN obtient ses mandats de grève


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L’ensemble des fédérations du secteur public de la CSN, représentant 170 000 membres du secteur public, ont obtenu leur mandat de grève au terme d’une consultation menée partout au Québec au cours des quatre dernières semaines. En moyenne, les salariés du secteur public de la CSN ont voté à plus de 85% en faveur d’une grève tournante de 6 jours pouvant être déclenchée en Front commun cet automne. «L’ampleur de la participation des salariées et salariés du secteur public démontre le ras-le-bol généralisé de nos membres par rapport au mépris dont fait preuve le gouvernement à leur égard», martèle Francine Lévesque, vice-présidente de la CSN.

La FTQ dénonce, encore une fois, l’attitude de Québecor


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Présent sur les piquets de grève mardi soir afin de rencontrer les lockoutés de l’imprimerie Québecor Média, le président de la Fédération des travailleurs et travailleuses du Québec (FTQ), Daniel Boyer, invite l’employeur à revoir ses façons de faire des relations de travail et à venir s’asseoir à la table de négociation. «Le syndicat des Teamsters est ouvert aux compromis, mais il semble que les dirigeants de l’usine s’entêtent à maintenir une philosophie d’affrontement», analyse M. Boyer.

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Une victoire d’Unifor en matière de santé et sécurité.

Népal : la persévérance des enseignants contraint la ministre de l’Éducation à négocier avec les syndicats


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Après deux mois de pressions continues, les enseignantes et enseignants népalais ont été invités par le ministère de l’Éducation à se pencher sur le système d’éducation publique, sur la mise en œuvre des accords, ainsi que sur la reconstruction du secteur au lendemain des séismes qui ont frappé le pays.

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Entre vous et moi


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J’ai donné mon premier cours mardi avec un plan de cours remanié pour faire face aux compressions. J’ai normalement deux adjoints, mais on m’en a coupé un et réduit les heures de l’autre. Les étudiantes et étudiants en auront moins que celles et ceux des années antérieures pour le même prix. Y aurait-il matière à un recours collectif? L’UQAM pointe les grèves étudiantes pour expliquer une soi-disant baisse de clientèle qu’elle ne peut pas encore chiffrer avec exactitude. Mais la direction pourrait bien être la seule responsable si le trimestre d’automne devait s’annoncer cahoteux. Le Syndicat a déposé son cahier de revendications en juin, mais l’UQAM ne nous considère toujours pas en négociation.

Le Front commun du secteur public lance les consultations pour un mandat de grève


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Dans le cadre de la présente ronde de négociation dans le secteur public, le Front commun annonce l’amorce des consultations visant à obtenir un mandat de grève. Au cours des prochaines semaines, les syndicats membres du Front commun tiendront des assemblées durant lesquelles les travailleuses et les travailleurs se prononceront sur une proposition de mandat de grève légale de 6 jours à exercer en Front commun sur une base rotative et régionale ou nationale, et ce, en tenant compte de la conjoncture de la négociation.

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Visionner la vidéo. Le gouvernement ignore même les propositions permettant de réaliser des économies.

Les auxiliaires d’enseignement de McGill en grève


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Les auxiliaires d’enseignement de l’Université McGill, membres de l’Association des étudiantes et étudiants diplômés employés de McGill (FNEEQ-CSN) ont déclenché une grève de 24 heures le 16 avril. Représentant 2600 membres, le syndicat, qui négocie depuis août 2014, revendique une augmentation de salaire ainsi que l’indexation du budget de soutien à l’enseignement en fonction du nombre d’étudiants inscrits dans les programmes du premier cycle. Le syndicat fait aussi campagne contre l’austérité de l’administration.

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Les travailleurs et les travailleuses de SSQauto dénoncent le recours à la sous-traitance


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Les 400 membres du syndicat de SSQauto ont manifesté jeudi devant les bureaux de la compagnie Indemnipro. En grève depuis sept semaines, les salariées et salariés sont en colère de constater que l’employeur préfère délocaliser leur emploi vers ce sous-traitant plutôt que de tenter de dénouer l’impasse par une attitude ouverte à la négociation. Bien que SSQauto ait régulièrement recours à la compagnie Indemnipro pour le suivi d’environ 20% des évaluations, aujourd’hui c’est la totalité de ces dossiers qui migrent vers le sous-traitant.

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Les Machinistes ratifient une nouvelle entente avec Univar.

Les responsables d’un service de garde en milieu familial de la CSQ acceptent les offres


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Les responsables d’un service de garde en milieu familial (RSG), membres de la Fédération des intervenantes en petite enfance du Québec (FIPEQ-CSQ), ont voté à 66% en faveur des offres proposées par le ministère de la Famille (MFA), afin de conclure la négociation de leur deuxième entente collective.

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Appel aux membres dans le cadre de la préparation de la négociation de la convention collective


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Les membres du Comité qui prépare la négociation de la convention collective (CPCC) font un appel à toutes les personnes chargées de cours de l’UQAM. Ils sont disponibles pour recueillir des informations ou des commentaires sur la convention collective. Surtout, n’hésitez pas à les contacter! La préparation de la convention collective est le moment où vos représentants veulent vous entendre sur la convention collective. C’est une étape cruciale pour la négociation à venir et l’occasion de vous faire entendre. Le comité a décidé de procéder par sondage et par rencontres. Veuillez aussi noter que les membres du CPCC seront présents aux différentes assemblées d’unité.

Négociations du secteur public : le Front commun dépose ses demandes au Conseil du trésor


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Les organisations membres du Front commun ont présenté aujourd’hui au Conseil du trésor leurs revendications en vue du renouvellement des conventions collectives des 400 000 travailleuses et travailleurs qu’elles représentent au sein du secteur public. Plusieurs centaines de manifestantes et manifestants se sont rassemblés devant l’Assemblée nationale pour appuyer leurs représentantes et leurs représentants dans cette démarche.

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Le Front commun rectifie les chiffres du président du Conseil du trésor.

Assemblée générale le 11 juin


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La prochaine assemblée générale du SCCUQ aura lieu le mercredi 11 juin à 13 h 30 au R-M130. Elle sera précédée à midi d’un dîner grillades pour lequel vous devez signaler votre présence par courriel au SCCUQ d’ici vendredi midi.

Lors de l’assemblée, il y aura une élection pour choisir la représentante, le représentant des chargées et chargés de cours au Conseil d’administration de l’UQAM. Il sera question de la convention collective (clause 7,01 portant sur l’embauche de nouvelles personnes chargées de cours), de la négociation à venir avec une discussion sur les modes de négo et la planification et, finalement, de la création d’un poste de substitut au Comité de perfectionnement et mise à jour des connaissances.

Des travailleurs de Sainte-Thérèse et Laval se font entendre au conseil de ville


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Excédés par la négociation qui traîne en longueur, des travailleuses et travailleurs syndiqués de Sainte-Thérèse se sont présentés le 5 mai au conseil de ville afin de demander à la mairesse Sylvie Surprenant de reconnaître à sa juste valeur le travail des employées et employés municipaux. Pour l’occasion, le président du Syndicat, M. Daniel Gauthier, a interpellé madame Surprenant sur la qualité des services rendus aux résidentes et aux résidents de la ville.

Les travailleuses et travailleurs en loisirs de Laval se sont aussi rendus à leur hôtel de ville afin de demander à leur employeur de mettre tout le sérieux nécessaire afin d’arriver à une entente négociée avant le début de la saison estivale.

Les travailleurs en loisirs de Laval se font voir et entendre au ballottage


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Les travailleuses et travailleurs en loisirs de Laval ont profité du ballottage de la saison B (Été) pour afficher leurs couleurs dans la bonne humeur et rappeler à la ville qu’il serait temps de régler la négociation qui dure depuis plus de deux ans. Les syndiqués portaient notamment un chandail orange affichant le slogan La négo, faut que ça bouge !. «Lors de la dernière séance de négociation, nous avons senti que l’employeur faisait du chemin par rapport à nos demandes. On sent une certaine volonté d’arriver à un règlement et nous attendons la suite. Nous sommes ici aujourd’hui pour rappeler à la ville que l’ouverture perçue doit se traduire en gestes concrets», a souligné le président du syndicat, Martin Collerette.

Théâtre du Nouveau monde : des moyens de pression sont enclenchés


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Le syndicat Unifor, qui représente la quarantaine de travailleuses et travailleurs des services de l’accueil, des ventes, de la billetterie, de l’entretien, du bureau et du télémarketing du Théâtre du Nouveau Monde (TNM), dénonce l’intransigeance de la partie patronale dans la négociation en vue du renouvellement de la convention collective. « Nos membres refusent de cautionner les pertes d’emplois et d’heures réclamées. Ils estiment que le TNM a également les moyens d’offrir des augmentations salariales décentes », a indiqué Frédérique Guay, présidente de l’unité syndicale locale. Mercredi matin, le syndicat a décidé d’entamer une série de moyens de pression qui culmineront le 1er avril, jour où une nouvelle rencontre est prévue entre les parties, devant un conciliateur nommé par le ministère du Travail.

Front commun syndical en vue des prochaines négociations du secteur public


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L’union fait la force! Cinq syndicats représentant plus de 400 000 travailleuses et travailleurs des réseaux de la santé et des services sociaux, de l’éducation, de l’enseignement supérieur, des organismes gouvernementaux et de la fonction publique du Québec s’unissent pour négocier avec le gouvernement.

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Conseil syndical élargi : 11 avril


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Un Conseil syndical élargi du SCCUQ se tiendra vendredi 11 avril à 13 h au A-2885. Tous les membres du Syndicat y sont conviés pour participer à une consultation sur le plan d’action du SCCUQ à la suite du dépôt du rapport du Comité d’enquête CSN et à l’aube d’une prochaine négociation de notre convention collective.

Les syndiquées et syndiqués de Merinov rendent visite à leurs députés


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Excédés par l’attitude de l’employeur à la table de négociation et dans ses relations avec eux, les quelque 50 syndiqués de Merinov, un centre d’innovation de l’aquaculture et des pêches du Québec, se sont dirigés lundi vers les bureaux du député de Gaspé et ministre délégué aux Régions, Gaétan Lelièvre, et de celle des Îles-de-la-Madeleine et adjointe parlementaire au ministre de l’Agriculture, des Pêcheries et de l’Alimentation (MAPAQ), Jeannine Richard. Ils veulent ainsi les sensibiliser aux difficultés qu’ils rencontrent au cours de la négociation de leur toute première convention collective, depuis que leur syndicat, affilié à la FNEEQ, a été accrédité, il y a presque trois ans, en février 2011.