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Les 20 ans de l’ALÉNA : un bilan social désastreux


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L’Accord de libre-échange avec l’Union européenne (AÉCG) continue d’être négocié en secret par les gouvernements canadien et québécois, à l’instar du Partenariat transpacifique (PTP) qui est encore plus méconnu de la population. Pour provoquer et alimenter le débat public qu’il est urgent de tenir au Québec, quoi de mieux que de réaliser un bilan social économique et social des impacts de l’Accord de libre-échange nord-américain (ALÉNA) qui sert encore aujourd’hui de modèle et qui célèbre son vingtième anniversaire en ce mois de janvier 2014?

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Manifestation devant le lieu de réunion des actionnaires de Loblaw


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« Alors qu’ils annoncent des investissements majeurs au Québec, Loblaw devrait avoir honte de garder 250 travailleuses et travailleurs de trois épiceries de l’Abitibi-Témiscamingue dans la rue depuis plus d’un an », a fait savoir jeudi Serge Fournier, président de la Fédération du commerce – CSN. Il s’adressait aux lock-outés et aux grévistes des magasins Provigo à Témiscaming ainsi que du Maxi et du Loblaws de Rouyn-Noranda, qui manifestent, ce matin, avec l’appui de militants CSN à l’extérieur du Centre des congrès de Québec, où 3000 actionnaires, dirigeants et partenaires d’affaires de Loblaw sont en réunion.

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Fermeture d’école : la FNEEQ déplore le fait accompli


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À la fin de la semaine dernière, les employées, employés de l’école Queen of Angels Academy, une école privée pour filles seulement située à Dorval, étaient avisés de sa fermeture, et ce, à la fin de l’année scolaire 2013-2014. Caroline Quesnel, vice-présidente de la FNEEQ responsable du regroupement privé, déplore le fait que le personnel enseignant et le personnel de soutien aient été mis devant le fait accompli.

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La FNEEQ souligne l’apport indéniable d’une femme d’exception


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C’est avec tristesse que nous avons appris le décès de Francine Lalonde survenu dans la nuit du 16 au 17 janvier des suites d’un cancer. Enseignante au Collège Basile-Moreau, devenu le Cégep de Saint-Laurent, Francine Lalonde a été secrétaire générale du tout premier comité exécutif élu lors de la fondation de la Fédération nationale des enseignants du Québec en 1969. Elle en aura assumé la présidence de 1970 à 1976, devenant ainsi la première femme à occuper cette fonction au sein de la fédération. Elle a également occupé la présidence de 1979 à 1982. Les gens pourront la saluer une dernière fois en se rendant au 12415 rue Sherbrooke Est à Pointe-aux-Trembles le 24 janvier de 14 h à 22 h.

La CSN demande l’accès universel et gratuit à des CHSLD publics de qualité


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Un service public aussi essentiel que les soins aux personnes âgées en perte d’autonomie devrait être accessible gratuitement pour tout le monde au Québec. Il faut un continuum de soins publics incluant les soins à domicile, tout en ne laissant pas tomber les personnes âgées à la dernière étape de leur vie. Cette affirmation peut sembler évidente, mais plusieurs dérives des politiques publiques des dernières années font en sorte que ce qu’on croyait être une garantie d’accès est trop souvent remis en question. Cette situation brise malheureusement la quiétude que devraient avoir les personnes âgées qui sentent leurs forces diminuer.

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Universités du Nouveau-Brunswick : salaires et postes à temps plein au coeur des négos


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MONCTON – Les relations de travail sont tendues sur certains campus du Nouveau-Brunswick ces temps-ci, surtout à l’Université du Nouveau-Brunswick et à l’Université Mount Allison. L’Acadie Nouvelle fait le point avec les dirigeants d’organisations représentant les associations de professeurs et les universités.

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Structure salariale au collégial : « C’est l’impasse », dit la FNEEQ


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Après plusieurs séances de discussions fructueuses avec le Conseil du trésor, c’est un retour à la case départ pour les enseignantes et les enseignants du collégial. Ces derniers demandent, depuis l’automne dernier, une évaluation de leur profession qui reflète les réalités du travail d’un enseignant de cégep. Réunis en regroupement cégep extraordinaire vendredi dernier, les professeurs de cégep ont voté pour une augmentation des moyens de pression.

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Groupe de travail sur la formation de la relève infirmière : les recommandations satisfont la FNEEQ


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La Fédération nationale des enseignantes et des enseignants du Québec (FNEEQ-CSN) accueille favorablement les recommandations contenues dans le rapport du président du Groupe de travail sur la formation de la relève infirmière. Les travaux avaient débuté en janvier 2013 afin d’étudier le niveau de formation requis à la profession d’infirmière et d’infirmier dans le réseau de la santé et des services sociaux.

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La CSN dénonce la tarification en santé


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La récente mise en lumière d’un projet de tarification des chambres d’hôpital du CHUM et du CUSM fait craindre le pire quant à la volonté du gouvernement de conserver le système de santé universel et gratuit, si cher à la population du Québec. Radio-Canada a dévoilé mardi qu’un comité se penchait sur la possibilité d’instaurer un tarif proportionnel aux revenus en ce qui concerne les chambres des nouveaux hôpitaux universitaires de Montréal (CHUM et CUSM).

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Impression de billets de Loto-Québec confiée à une entreprise de Winnipeg


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La présidente du Syndicat des travailleuses et travailleurs des produits Scientific Games-CSN, Guylaine Brisebois, et Alain Lampron, président de la Fédération de l’industrie manufacturière (FIM-CSN), se questionnent au sujet de l’attribution du contrat aux termes duquel Loto-Québec va faire imprimer la majorité des billets de loterie instantanée par Pollard, un fournisseur de Winnipeg.

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Bilan de 2013 et perspectives pour 2014 : le vent doit tourner, dit la CSN


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La dernière année se sera une fois de plus déroulée à l’enseigne du néolibéralisme avec ses politiques d’austérité et la recherche d’une plus grande flexibilité du marché du travail par le patronat, à l’encontre des intérêts des travailleuses, des travailleurs et des communautés. Dans son bilan de 2013, la Confédération des syndicats nationaux (CSN) signale toutefois que la mobilisation était au rendez-vous pour parer aux attaques lancées et offrir des avenues différentes.

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CRDITED : Les syndiquées et syndiqués peuvent enfin tourner la page


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Les membres du Syndicat des travailleuses et des travailleurs du Centre de réadaptation en déficience intellectuelle et en troubles envahissants de développement (CRDITED) de Montréal, réunis en assemblée générale, se sont prononcés mercredi en faveur de l’entente prévoyant un règlement pour 130 d’entre elles et eux, en majorité des femmes immigrantes, qui furent injustement congédiées.

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Les syndiquées et syndiqués de Merinov rendent visite à leurs députés


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Excédés par l’attitude de l’employeur à la table de négociation et dans ses relations avec eux, les quelque 50 syndiqués de Merinov, un centre d’innovation de l’aquaculture et des pêches du Québec, se sont dirigés lundi vers les bureaux du député de Gaspé et ministre délégué aux Régions, Gaétan Lelièvre, et de celle des Îles-de-la-Madeleine et adjointe parlementaire au ministre de l’Agriculture, des Pêcheries et de l’Alimentation (MAPAQ), Jeannine Richard. Ils veulent ainsi les sensibiliser aux difficultés qu’ils rencontrent au cours de la négociation de leur toute première convention collective, depuis que leur syndicat, affilié à la FNEEQ, a été accrédité, il y a presque trois ans, en février 2011.

FNEEQ : Une vision de l’éducation qui prône le dialogue plutôt que l’interdiction


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La position de la Fédération nationale des enseignantes et des enseignants du Québec, qui représente plus de 33 000 membres touchés par l’application éventuelle de la Charte affirmant les valeurs de laïcité et de neutralité religieuse de l’État ainsi que d’égalité entre les femmes et les hommes et encadrant les demandes d’accommodement, repose sur une vision de l’éducation qui prône le dialogue plutôt que l’interdiction. Une société moderne et progressiste à laquelle nous aspirons se doit de miser sur le professionnalisme de ses employés. La FNEEQ, par la présentation de son avis dans le cadre de la consultation publique sur le projet de loi no 60, souhaite inscrire sa voix dans le débat sur la charte en demandant au gouvernement du Québec de modifier l’article 5 du projet de loi.

Enseignement de l’histoire : une consultation éclair qui néglige l’avis des enseignants


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Le gouvernement du Québec a annoncé la mise en place d’une démarche destinée à «renforcer l’enseignement de l’histoire nationale au primaire, au secondaire et au collégial», avec pour objectif « d’offrir aux élèves du Québec une formation plus approfondie ainsi que de valoriser l’identité et la culture québécoises. »

La Fédération nationale des enseignantes et enseignants du Québec est d’avis qu’une révision d’une telle ampleur mériterait une consultation plus large et plus authentique des enseignantes et des enseignants des cours d’histoire au secondaire. Dans l’étape suivante de l’élaboration du nouveau programme, il est impératif de faire appel à l’expertise enseignante. Comme les délais annoncés par la ministre nous semblent trop courts, la FNEEQ demande un report d’un an de la phase expérimentale du nouveau programme d’histoire.

Charte de la laïcité : le corps professoral de l’UQAM divisé


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Une centaine de professeures et professeurs de l’UQAM ont signé une pétition afin de proclamer haut et fort leur appui à la Charte de la laïcité, alors que leur recteur et certains de leurs collègues se sont prononcés contre l’interdiction du port de signes religieux ostentatoires.

NDLR : Ce texte de La Presse fait toutefois abstraction de la présence des chargées et chargés de cours à l’UQAM. Rappelons que la FNEEQ a pris position sur la Charte de la laïcité lors de son dernier conseil fédéral. La CSN a aussi pris position lors de son récent conseil confédéral.

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Les vœux des Fêtes de la FNEEQ


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La Fédération nationale des enseignantes et enseignants du Québec profite des Fêtes de fin d’année pour vous offrir ses vœux les plus sincères pour une heureuse année 2014. Que ces fêtes soient l’occasion d’heureuses retrouvailles. Puisons dans ces réjouissances toute l’énergie dont nous aurons besoin pour mener les luttes nécessaires et ainsi agir pour l’avènement d’une société plus juste et plus équitable. Osons rêver que l’avenir sera fait de lendemains qui chantent.

Les familles des grévistes de Bonfield se réapproprient Noël grâce à la solidarité


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Noël est arrivé en avance pour les familles des employés municipaux de Bonfield en grève, grâce à leurs confrères des sections locales municipales ontariennes du Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP). La fin de semaine dernière, des syndiqués SCFP des quatre coins de la province, les bras chargés de cadeaux, ont bravé la tempête de neige pour s’assurer que chaque famille en grève aurait droit à des cadeaux et à un repas des Fêtes digne de ce nom.

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La CSN revendique l’accès au statut de résident permanent dès la première année en sol canadien


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En ce 18 décembre, la Confédération des syndicats nationaux (CSN) tient à souligner la Journée internationale des migrants. Chaque jour de par le monde des travailleuses et travailleurs fuient le chômage et la misère de leur pays et partent à l’étranger, à la recherche d’un travail décent, à même d’améliorer leur sort et celui de leur famille. Selon les données de l’ONU, ils seraient ainsi plus de 232 millions à s’exiler pour de meilleures conditions.

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Malgré trois tests d’évacuation ratés, Sunwing pourra opérer avec moins d’agents de bord


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Les tests d’évacuation ratés par Sunwing démontrent que le ratio d’une agente, d’un agent de bord pour 50 passagers compromet la sécurité. Des documents déposés en cour mardi par le Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP) révèlent que Sunwing a échoué à trois reprises le test d’évacuation que l’entreprise devait absolument réussir avant de pouvoir appliquer la norme d’un agent de bord pour 50 sièges passagers sur ses vols.

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Des fonds pour les étudiantes et les étudiants du collégial en situation de handicap


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La Fédération nationale des enseignantes et des enseignants du Québec (FNEEQ-CSN) salue l’annonce faite le 12 décembre par le ministre Pierre Duchesne d’un investissement de 5 millions $ visant le renforcement des services à la population étudiante du collégial en situation de handicap.

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Des droits fondamentaux continuent à être bafoués au Canada


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Tous les ans, le 10 décembre, à l’occasion de son conseil confédéral, la CSN souligne l’anniversaire de la Déclaration universelle des droits de l’homme. Cette année, elle a tenu à marquer de façon plus particulière le 65e anniversaire de la Déclaration en consacrant une journée complète à la question. Rappelons que la Déclaration universelle est le premier texte international à reconnaître des droits inviolables à tous les êtres humains. Adoptée le 10 décembre 1948 par l’Assemblée générale des Nations Unies, elle représente, comme l’affirme son préambule, « l’idéal commun à atteindre par tous les peuples et toutes les nations ».

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Un levier important pour le savoir, l’innovation et le développement du Québec


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La Confédération des syndicats nationaux (CSN) et ses fédérations affiliées du secteur de l’enseignement supérieur se réjouissent de l’officialisation de la création du ministère de l’Enseignement supérieur, de la Recherche, de la Science et de la Technologie (MESRST). Pour la CSN, la création de ce nouveau ministère représente un atout important pour la société québécoise, qui pourra compter sur une vision cohérente de l’enseignement supérieur pour accroître et stimuler le savoir, l’innovation et le développement.

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Dérangement 21 : manifestation montréalaise le 13 décembre


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Dans le cadre de la campagne DÉRANGEMENT 21, les syndicats FNEEQ des cégeps Maisonneuve, Ahuntsic, Rosemont, Vieux-Montréal et Marie-Victorin organisent une manifestation le 13 décembre prochain à 10 h, à Montréal, dans un lieu gardé confidentiel pour préserver l’effet de surprise. Ils invitent les membres des autres syndicats FNEEQ à se joindre à eux. Vous pouvez téléphoner au SCCUQ (514 987-3495) pour connaître l’endroit de la manifestation.

Des gains significatifs pour plus de 700 travailleuses et travailleurs de la SAQ


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Les membres du Syndicat du personnel technique et professionnel de la Société des alcools du Québec (SPTP-SAQ), affiliés à la CSN, ont approuvé dans une proportion de 86 % l’entente de principe qui est intervenue avec l’employeur le 21 novembre dernier. Ce résultat survient après un marathon de 65 rencontres de négociation depuis février 2013. Le vote s’est tenu le 2 décembre à Québec et le 3 décembre à Montréal. « L’accord de six ans comporte plusieurs gains intéressants dans chacun des thèmes que le Syndicat priorisait », a déclaré Patrick Bray, président par intérim du SPTP SAQ.

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