Rapport de la négo : deux autres refus sur la période de probation et l’évaluation de l’enseignement
24 Mar 2016

Rapport de la négo : deux autres refus sur la période de probation et l’évaluation de l’enseignement

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Classé dans : Convention collective, Négociation, SPPEUQAM | 8

Lors de la séance de négociation du 21 mars, la partie patronale a rejeté notre proposition de réduire de six à quatre le nombre d’activités d’enseignement nécessaires pour la période de probation des personnes chargées de cours, tel que cela se fait dans d’autres universités. Un fort pourcentage de nos membres est en période de probation. Elle justifie sa position en disant qu’elle ne dispose pas de mécanisme de gestion de proximité, c’est-à-dire de rapports directs entre l’employeur et l’employé. La partie patronale a également rejeté notre demande de fixer un plancher de 60% de participation des étudiantes et étudiants à l’évaluation de l’enseignement.

Les heures supplémentaires et l’évaluation des enseignements : ne faites pas les frais de la grève du SÉtuE
24 Mar 2016

Les heures supplémentaires et l’évaluation des enseignements : ne faites pas les frais de la grève du SÉtuE

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Classé dans : CAART, Convention collective, SPPEUQAM | 1

De nombreuses personnes chargées de cours, ainsi que leur syndicat, appuient les étudiantes et étudiants membres du SÉtuE qui sont en grève depuis déjà presque quatre mois. Il reste que, sans l’apport très considérable des ces membres de la communauté académique, les conditions de travail de plusieurs chargées et chargés de cours se sont détériorées de façon très importante. Ce n’est pas pour rien que le SCCUQ a déposé deux griefs qui visent cette situation lamentable! À cet effet, le SCCUQ invite ses membres à communiquer au CAART leur «facturation» détaillée pour les heures supplémentaires qu’ils ont eu à assumer en raison de la grève (heures de laboratoire ou d’atelier, heures de surveillance d’examen, heures de correction).