Archives des articles publiés par Bousquet Richard

China Steel Express (CSE), la filiale la plus rentable de la plus grande entreprise publique taïwanaise, China Steel Corporation (CSC), exploite depuis longtemps les marins taïwanais par le biais de contrats à durée déterminée illégaux. Le CSE a remplacé des marins taïwanais par des équipages chinois. En conséquence, plus de 300 marins ont perdu leur emploi. En juillet, le CSE a brusquement réduit l’assurance de plus de 100 marins pour forcer davantage de travailleurs à quitter leur emploi. Pour défendre leurs droits syndicaux, le syndicat du CSE a tenu un vote de grève. Sur 487 membres, 371 (76 %) ont appuyé la grève.

Près de 200 personnes se sont rassemblées au métro Rosemont, à Montréal, le 2 novembre dernier, pour unir leur voix contre l’intolérance et l’iniquité du traitement envers les personnes migrantes, immigrantes et sans statut. Au micro, des personnes sans statut ont témoigné de leur dure réalité : conditions de vie précaires, crainte de devoir partir et de repartir à zéro dans un ailleurs peu hospitalier, difficultés à défendre leurs droits, à trouver un logement, à trouver une source de revenus, etc. La liste des obstacles au bonheur et à l’intégration est longue. « Nous sommes ici pour exprimer notre colère, notre espoir et notre détermination!

Sous le thème Pas de profit sur la maladie, un grand rassemblement se déroulera le samedi 23 novembre, de 10 h 30 à 14 h 30, au Colisée Vidéotron de Trois-Rivières. Il sera animé par la comédienne engagée Eve Landry et réunira une variété d’artistes, d’humoristes et de conférenciers, dont Sarahmée, Valaire et Christian Vanasse. Plusieurs invité-es surprise seront annoncés dans les prochaines semaines. L’événement est gratuit pour les membres de la CSN, tous secteurs d’activité confondus, ainsi que leur famille. Transport gratuit en autobus fourni. Réservez dès maintenant votre place en vous inscrivant en ligne.

Autres nouvelles dans le domaine de la santé :• Privé en santé : La face cachée du modèle québécois.•

Être dépendant à une substance, qu’elle soit licite ou non, c’est d’abord une maladie. La personne qui en souffre n’est pas dépendante par choix. Elle a droit au soutien et aux services comme pour toutes les personnes aux prises avec un problème de santé. Mais parfois, sans trop y penser, nous utilisons des mots, des expressions, qui renforcent le sentiment de culpabilité chez la personne d’être responsable de son sort et de ne pas être assez forte pour se débarrasser du problème. On parle de mots qui stigmatisent, qui ont un sens lourd, voire discriminant, pour les personnes qui les reçoivent.

Le transport en commun en prend pour son rhume avec le gouvernement de la Coalition Avenir Québec et la ministre des Transports et de la Mobilité durable, Geneviève Guilbault. Resserrement des budgets, allongement des délais pour de nouveaux projets et maintenant, refus d’investir pour des mesures d’accessibilité dans le réseau du métro de Montréal. Plus d’une centaine de personnes ont répondu à l’appel à l’action lancé par Ex Aequo et la FSAC-CSQ, et ont entouré la station de métro Papineau, le 30 octobre, pour dénoncer la suppression du financement pour les ascenseurs. « Montréal a un réseau de métro relativement moderne, explique Frédéric Vachon, organisateur communautaire et délégué syndical pour l’organisme Ex aequo, un organisme montréalais qui se consacre à la promotion et à la défense des droits des personnes ayant une déficience motrice. 

Les 75 travailleuses et travailleurs du Centre l’Entre-Toit ont déclenché la grève générale illimitée pour la première fois de leur histoire. La négociation tourne au ralenti depuis plus d’un an et ce moyen d’action devient nécessaire pour forcer l’employeur à améliorer les conditions de travail et les salaires. Le Centre l’Entre-Toit est un centre d’hébergement de transition pour des personnes aux prises avec une double problématique de santé mentale et de démêlés avec la justice et/ou de toxicomanie. Les salarié-es ont exercé une première séquence de grève du 2 au 5 juillet dernier. Depuis ce temps, il y a eu peu d’avancées dans la négociation pour ce syndicat qui vit son premier renouvellement de convention collective.

Quatre mois après la signature de la convention collective du secteur public du réseau de la santé et des services sociaux, et plus de dix mois après la signature de l’entente sur l’équité salariale pour le personnel de bureau et de l’administration, le gouvernement se dit incapable de respecter les délais qu’il a lui-même demandés quant aux ajustements salariaux ainsi qu’aux versements des sommes dues. La Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS–CSN) de même que la Fédération des professionnèles (FP–CSN) demandent au gouvernement de respecter ses engagements et de payer les sommes dues. Les retards dont il est question concernent les ajustements de salaire, dont certains auraient dû avoir lieu à la fin mai 2024, notamment pour les adjointes et adjoints à la direction, adjointes et adjoints à l’enseignement universitaire ainsi que pour les acheteurs et acheteuses.