Lors de la rencontre du 3 octobre, notre Comité de négociation a présenté la réponse des membres aux offres globales (et partielles) : un refus unanime. La partie patronale a confirmé ses reculs sur l’assurance voyage et sur les environnements numériques d’apprentissage (pas question de les conventionner) et sur la période de probation. Elle a aussi confirmé son refus de conventionner l’indemnité de départ à la retraite et le perfectionnement intermédiaire. Elle a présenté sa proposition de lettre d’entente pour un projet pilote sur les exigences de qualification pour l’enseignement (EQE). Le projet serait facultaire (en Science politique et Droit), tripartite (parité profs et personnes chargées de cours (PCC) et le doyen de la faculté), le comité se pencherait sur le contenu des EQE, mais non sur leur attribution, il serait consultatif auprès de l’Assemblée départementale. Un résultat assez loin de nos demandes. Le comité de négo patronal a toutefois accepté de reprendre la discussion sur l’affichage annuel, malgré qu’il ne figure pas dans ses offres globales (et partielles). Notre comité a demandé d’autres dates de rencontre au-delà du 8 novembre et a l’impression que le processus de négociation a été remis sur les rails. La prochaine rencontre est prévue pour le 17 octobre.
Rapports précédents : • Dépôt des offres patronales globales à venir • Des attentes et encore des attentes • Des gains, des attentes et des différends • Des textes finalisés, des congés en cas de décès familial et retrait d’une demande sur les EQE • Une re-volte-face, un retrait et trois gains • Une reconnaissance et une volte-face
À l'agenda - SCCUQ
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