Au Royaume-Uni, les enseignantes et enseignants suppléants ont fait part de préoccupations au sujet des pratiques de plus en plus douteuses utilisées par leurs organismes contractants qui se répercutent tant sur leurs conditions de travail que sur leur qualité de vie. Elles et ils ont signalé qu’alors que les établissements scolaires paient à chaque fois des centaines de livres pour couvrir des cours individuels, les enseignantes et enseignants ne reçoivent qu’une infime fraction du montant versé aux agences privées.
