L’Institut de recherche en économie contemporaine (IRÉC) a publié le 12 juin un rapport de recherche indépendant sur la rémunération des hauts dirigeants en milieu coopératif. L’ouvrage, rédigé par notre directeur général, Robert Laplante, ainsi que par Gabriel Arsenault, professeur adjoint à l’École des hautes études publiques de l’Université de Moncton, fait notamment état d’importantes disparités dans les rémunérations des dirigeants et du reste des employés et de l’importance grandissante de la prime au rendement comme forme de rémunération chez Desjardins, en plus de revenir sur la fermeture de plus de 1 000 caisses depuis le milieu des années 1990 (dans un contexte de croissance des actifs).
