Louis-Philippe Côté, chargé de cours et professeur invité au département de psychologie co-signe un texte dans La Presse proposant une réflexion collective sur ce qui peut être fait pour que les milieux de travail deviennent des environnements favorables à la santé mentale. Les milieux de travail sont aussi des milieux de vie, où les employés tissent des liens significatifs et partagent des aspects de leur vie personnelle. Avant de s’enlever la vie, les personnes suicidaires présentent généralement des signes de détresse perceptibles à leur entourage. Le milieu de travail offre ainsi un cadre propice pour repérer ces signes et intervenir auprès des personnes en difficulté. À partir du 6 octobre 2025, les employeurs et travailleurs québécois devront se conformer à la Loi modernisant le régime de santé et de sécurité du travail (loi 27). Certains changements apportés au régime obligent désormais les milieux de travail à identifier les risques psychosociaux (ex. : harcèlement, stress, surcharge de travail, etc.) liés au travail et à intégrer des mesures préventives à leur programme de prévention en santé et sécurité du travail. Il s’agit d’une avancée sociale significative pour le Québec.
