Séances d’information : EQE et perfectionnement de courte et de longue durées
11 Fév 2016

Séances d’information : EQE et perfectionnement de courte et de longue durées

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Le SCCUQ offrira le mardi 23 février deux séances d’information aux personnes chargées de cours, au local A-1865, selon l’horaire suivant:

• 13h30 : Information sur les programmes de perfectionnement par Marielle Lacombe, membre du CAART • 15h : Information sur les demandes d’exigences de qualification pour l’enseignement (EQE) par Robert Drouin, membre du CAART.

Si vous désirez participer à l’une ou l’autre de ces rencontres, veuillez vous inscrire par téléphone en laissant un message au 514 987-3000 poste 3720, et ce, d’ici le 19 février. Votre message devra contenir votre nom, prénom, département et la ou les séances qui vous intéressent.

Grève étudiante du 9 février : consigne aux personnes chargées de cours
8 Fév 2016

Grève étudiante du 9 février : consigne aux personnes chargées de cours

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L’Association facultaire étudiante des arts (AFÉA), l’Association des étudiantes et étudiants de la Faculté des sciences de l’éducation (ADESSE-UQAM) et certaines associations modulaires de la Faculté de science politique et de droit ont voté une journée de grève le 9 février. Il est donc possible qu’il y ait des levées de cours. Nous voulons vous rappeler un certain nombre d’éléments essentiels dans les circonstances.

Les personnes chargées de cours sous contrat doivent se présenter à leurs activités de travail, peu importe le lieu et la nature de cette activité et être prêts à donner leurs activités d’enseignement. Vous devez donner ces activités d’enseignement pourvu que les conditions normales de travail et d’enseignement soient réunies.

Le point sur les démarches juridiques et la réponse patronale aux demandes du SCCUQ
4 Fév 2016

Le point sur les démarches juridiques et la réponse patronale aux demandes du SCCUQ

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Lors de l’assemblée générale du SCCUQ du 3 février, Sylvain Couture, du Service juridique de la CSN, est venu expliquer les démarches juridiques du SCCUQ et du SPUQ devant le Tribunal administratif du travail (TAT, anciennement la CRT) concernant la grève du SÉtuE. Il s’agit d’une première fois dans les annales du droit du travail qu’une tierce partie demande à être entendue par le TAT pour qu’il détermine si nous agissons en briseur de grève et si l’UQAM contrevient à nos propres conventions en nous demandant d’effectuer des tâches qui n’y sont pas prévues. Nous serons entendu les 2 et 11 mars.

Entre vous et moi
4 Fév 2016

Entre vous et moi

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Bien des choses dans le développement des enfants se jouent avant six ans et le Québec s’est justement doté d’un réseau public de centres de la petite enfance et de services de garde en milieux familial et de travail – un réseau qui fait l’envie de bien des provinces et pays – pour s’assurer que tous nos enfants partent dans la vie avec les mêmes chances. Le gouvernement Couillard est en train de scrapper ce réseau public au profit du privé offrant des services de moins bonne qualité et par le fait même de nuire à l’égalité des chances pour tous les enfants.

À propos des directives de l’Université concernant les étudiants en situation de handicap
4 Fév 2016

À propos des directives de l’Université concernant les étudiants en situation de handicap

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Plusieurs personnes chargées de cours ont reçu de la part du Service de soutien aux étudiants en situation de handicap une demande d’accommodement dans le cadre des évaluations à venir pour le trimestre d’hiver 2016. La Directrice du Centre des services d’accueil et de soutien socio-économique «fait appel à la responsabilisation personnelle et collective de tous les membres de la communauté universitaire». Toutefois, il apparaît au Syndicat que certaines de ces demandes, telles que la demande d’accorder des heures supplémentaires ou la demande d’accès à un local isolé, pourraient avoir pour conséquence d’effectuer des tâches qui incombent aux étudiants employés de l’UQAM (SÉtuE) et d’exiger de la part des personnes chargées de cours des heures supplémentaires effectuées en dehors des heures normales de travail.

Entre vous et moi
28 Jan 2016

Entre vous et moi

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Je vous rappelle qu’il est important que vous veniez à la prochaine assemblée générale, celle du mercredi 3 février, et vous pouvez en profiter pour amener une autre personne chargée de cours avec vous. Après des mois de préparation et de présentation de nos demandes dans le cadre du renouvellement de notre convention collective, le Comité de négociation est préoccupé par les réponses qu’il a reçues et les demandes patronales qui constituent un net recul de nos conditions de travail et, dans certains cas, mettent en péril des acquis syndicaux – en ce qui a trait aux EQE et à la clause réserve, entre autres – et accentuent davantage notre précarité.

Résumé du mémoire du SCCUQ pour modifier notre régime de retraite
28 Jan 2016

Résumé du mémoire du SCCUQ pour modifier notre régime de retraite

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Voici un résumé du mémoire du SCCUQ déposé à la commission parlementaire étudiant le projet de loi 75 sur la restructuration des régimes de retraite du secteur universitaire. La méthode actuelle de décaissement des régimes de retraite à cotisations déterminées (CD) assujettis à la Loi sur les régimes complémentaires de retraite (Loi RCR) impose des plafonds qui limitent les retraités dans la gestion de leurs économies pour la retraite.

Différents instruments d’épargne pour la retraite sont disponibles pour les travailleurs québécois, tels le régime enregistré d’épargne-retraite (REER), le régime de retraite simplifié (RRS) et le régime de pension agréé (RPA). Les personnes qui économisent actuellement pour la retraite doivent connaître les particularités du régime auquel elles contribuent pour exercer une meilleure planification financière de leur retraite: «Et vivre heureux pour toujours».

Vous pouvez demander des EQE pour des nouveaux cours ou des cours modifiés
28 Jan 2016

Vous pouvez demander des EQE pour des nouveaux cours ou des cours modifiés

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Vous pouvez demander des EQE pour des nouveaux cours/cours modifiés. Ces cours seront peut-être offerts au trimestre d’été 2016. Cette demande doit être faite via l’application Accent. Vous devez par la suite imprimer votre demande et y joindre toutes les pièces justificatives (CV, plan de cours, diplôme, etc.). Il est important que votre dossier contienne les pièces justificatives sinon votre demande ne sera pas évaluée et sera, par le fait même, refusée. Les descriptifs de cours sont disponibles au lien suivant. Pour vous aider à compléter votre demande, vous pouvez consulter le site du SCCUQ. Votre dossier doit être déposé au secrétariat du Département/École au plus tard le 4 février, midi.

Entre vous et moi
21 Jan 2016

Entre vous et moi

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Je m’adresse aujourd’hui aux chargées et chargés de cours qui ne voient généralement pas la nécessité de venir aux assemblées générales. Il est important que vous veniez à la prochaine assemblée, celle du mercredi 3 février. Après des mois de préparation et de présentation de nos demandes dans le cadre du renouvellement de notre convention collective, le Comité de négociation est préoccupé par les réponses qu’il a reçues et les demandes patronales qui constituent un net recul de nos conditions de travail et, dans certains cas, mettent en péril des acquis syndicaux et accentuent davantage notre précarité. Il est essentiel que vous veniez entendre les membres du Comité de négociation et discuter avec eux de l’appui nécessaire à la sauvegarde et à l’amélioration de nos conditions de travail.

Négo : réponse patronale, grève du SÉtuE : démarches juridiques
20 Jan 2016

Négo : réponse patronale, grève du SÉtuE : démarches juridiques

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Les chargées et chargés de cours sont convoqués à une assemblée générale le mercredi 3 février, à 13h, au local N-M510 du pavillon Paul-Gérin-Lajoie. À l’ordre du jour : • Les démarches juridiques du SCCUQ et du SPUQ concernant la grève du SÉtuE • La réponse patronale à nos demandes dans le cadre de la négociation de la convention collective • Le budget SCCUQ 2016 • La Politique de prévention et d’intervention en matière de harcèlement psychologique et sexuel du SCCUQ. Il y aura des élections au Comité de surveillance des finances (un poste jusqu’au 30 avril 2016), au Comité des relations interethniques et au poste d’officière ou officier d’élections substitut.

Entre vous et moi
14 Jan 2016

Entre vous et moi

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L’année 2016 commence comme la précédente a terminé : tout croche. Dans le cafouillage des directives contradictoires aux enseignantes et enseignants face à la grève du SÉtuE, certains vont jusqu’à menacer des personnes chargées de cours de leur couper les vivres au printemps si elles n’agissent pas en scabs cet hiver. Et on attend toujours de savoir si et combien on sera payé pour le faire. Durant ce temps, le recteur a décidé de ne pas rencontrer la communauté universitaire, allocution pourtant attendue depuis près de quatre mois, de peur d’être confronté aux méchants étudiants. Parti comme ça, on n’est pas prêt de le revoir.

Grève du SÉtuE : actualisation des consignes syndicales
14 Jan 2016

Grève du SÉtuE : actualisation des consignes syndicales

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Depuis le début de la grève des étudiantes et étudiants employé-e-s de l’UQAM (SÉtuE) , le SCCUQ dénonce le fait que l’UQAM oblige des syndiqués à faire la tâche d’employées et employés en grève. Dans ce contexte, le SCCUQ et le SPUQ avec l’aide du Service juridique de la CSN ont déposé le vendredi 9 décembre une requête afin d’être entendus à la Commission des relations de travail (CRT). Les syndicats souhaitent savoir si l’UQAM, en obligeant les personnes chargées de cours et les professeures et professeurs à corriger à la place des auxiliaires d’enseignement, a agi en contravention de l’article 109.1 du code du travail sur les briseurs de grève.

Mémoire du SCCUQ pour modifier notre régime de retraite
14 Jan 2016

Mémoire du SCCUQ pour modifier notre régime de retraite

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Le SCCUQ profite du projet de loi 75 sur la restructuration des régimes de retraite du secteur universitaire pour demander au gouvernement de modifier la loi des Régimes complémentaires de retraite afin de permettre aux participants à des régimes à cotisations déterminées (le type de régime des chargées et chargés de cours du réseau de l’UQ) de transférer, au moment du décaissement pour la retraite, jusqu’à 50% de leur fonds dans un REER. Cette mesure accorderait plus de flexibilité aux retraités dans la gestion de leurs fonds et rétablirait l’équité entre les autres Canadiens et les Québécois. Actuellement les retraitées et retraités sont contraints à des plafonds qui limitent les retraits (exemple : 7,2% du solde du fonds à 65 ans).
Sondage sur la recherche et la recherche-création des personnes chargées de cours
12 Jan 2016

Sondage sur la recherche et la recherche-création des personnes chargées de cours

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Les syndicats de chargées et chargés de cours affiliés au Regroupement université de la Fédération nationale des enseignantes et enseignants du Québec (FNEEQ) souhaitent dresser un portrait de la recherche et de la recherche-création parmi les personnes chargées de cours. Pour ce faire, vous êtes invités à participer et à compléter un bref sondage sur la recherche. Le sondage sera disponible jusqu’au 18 janvier 2016.

Le sondage, en français ou en anglais, ne vous prendra que 2 minutes et nous aidera à dresser un état de la situation. Veuillez soumettre vos réponses au sondage une seule fois.

Liste des syndicats et associations affiliés au Regroupement université de la FNEEQ :

Syndicat des chargées et chargés de cours de l’Université du Québec (SCCUQ) Syndicat des chargées et chargés de cours de l’Université de Montréal (SCCCUM) Syndicat des chargées et chargés de cours de l’Université Laval (SCCCUL) Syndicat de chargé(e)s de cours et instruteurs(trices) de Mcgill (SCCIM-MCLIU) Syndicat des chargé-es de cours de l’éducation aux adultes de l’Université Concordia Syndicat des chargées et chargés de cours de l’Université du Québec en Abitibi-Témiscaminque (SCCCUQAT) Syndicat des chargées et chargés de cours de l’Université du Québec à Chicoutimi (SCCCUQAC) Syndicat des chargées et chargés de cours à l’Université du Québec en Outaouais (SCCC-UQO) Syndicat des chargées et chargés de cours de l’Université du Québec à Rimouski (SCCCUQAR) Syndicat des tuteurs et des tutrices de la Télé-université Montréal – Québec Syndicat des chargé-es de cours de l’École de technologie supérieure – CSN (Service des enseignements généraux) Association des chargées et des chargés d’enseignement de l’École de technologie supérieure Association des étudiant-e-s diplômé-e-s employé-e-s de McGill Association Of Graduate Students Employed At McGill
Grève du SÉtuE : message aux personnes chargées de cours
23 Déc 2015

Grève du SÉtuE : message aux personnes chargées de cours

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Les membres du Syndicat des étudiantes et étudiants employé-e-s de l’UQAM (SÉtuE) ont rejeté à 79%, le lundi 21 décembre, l’entente de principe conclue la semaine dernière à la table de négociation et continuent leur grève. Le Syndicat est informé qu’une prochaine séance de négociation devrait avoir lieu le 4 janvier 2016.

D’autre part, le 11 décembre, le SCCUQ et le SPUQ ont déposé devant la Commission des relations du travail (CRT) une requête en ordonnance provisoire demandant à la Commission d’ordonner à l’UQAM de modifier sa directive du 7 décembre, de façon à ce que les personnes chargées de cours les professeures et les professeurs ne soient pas contraints à faire le travail des auxiliaires d’enseignement.

Grève du SÉtuE : le Syndicat maintient ses recommandations
17 Déc 2015

Grève du SÉtuE : le Syndicat maintient ses recommandations

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Dans un message précédant, le Syndicat vous indiquait qu’il avait déposé avec le SPUQ, une requête en ordonnance provisoire pour demander à l’UQAM de modifier ses directives afin que les personnes chargées de cours et les professeur-e-s soient dispensés d’effectuer les tâches attribuées aux auxiliaires d’enseignement. La requête a été entendue par la Commission des relations du travail (CRT) le mercredi 16 décembre et la décision, non motivée, de la CRT a été rendue jeudi le 17 décembre. La CRT a rejeté notre demande d’ordonnance provisoire, sans toutefois que nous sachions si elle s’est prononcée sur la portée de la loi anti-briseur de grève.

Campagne de lettre à la direction en soutien au SÉtuE
14 Déc 2015

Campagne de lettre à la direction en soutien au SÉtuE

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En soutien étudiant-e-s employé-e-s de l’UQAM, membres du SÉtuE, en grève générale illimitée depuis le lundi 7 décembre, le Comité exécutif du SCCUQ invite les personnes chargées de cours à envoyer une lettre à la direction (rectorat et vice-rectorats) dénonçant l’impact préjudiciable de cette grève sur notre travail d’enseignant. Cette lettre peut être rédigée en suivant le modèle proposé par le SÉtuE.

Le SCCUQ est solidaire des revendications du SÉtuE et a résolu en assemblée générale d’appuyer les étudiant-e-s employé-e-s dans leurs revendications, soit : l’augmentation des heures liées au travail d’encadrement, la bonification salariale, la mise en place d’un processus d’embauche plus transparent et la reconnaissance de la propriété intellectuelle.

Grève du SÉtuE : le SCCUQ et le SPUQ ont déposé une requête à la Commission des relations de travail
14 Déc 2015

Grève du SÉtuE : le SCCUQ et le SPUQ ont déposé une requête à la Commission des relations de travail

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Depuis le début de la grève des étudiantes et étudiants employé-e-s de l’UQAM (SÉTUE), le SCCUQ dénonce le fait que l’UQAM oblige des syndiqués à faire la tâche d’employés en grève. Dans ce contexte, le SCCUQ et le SPUQ, avec l’aide du Service juridique de la CSN, ont déposé le vendredi 11 décembre une requête afin d’être entendus à la Commission des relations de travail (CRT). Les syndicats désirent obtenir de la CRT une ordonnance à l’égard de l’UQAM en vertu de l’article 109.1 du Code du travail qui encadre l’utilisation des services d’un salarié qu’il emploie pour remplir les fonctions d’un salarié faisant partie de l’unité de négociation en grève.

Entre vous et moi
10 Déc 2015

Entre vous et moi

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Où est Charlie? Face à la grève des employées et employés étudiants, la direction de l’UQAM a émis des directives aux enseignantes et enseignants, puis les facultés ont, à leur tour, émis des directives contradictoires. Quel cafouillage! Où est Charlie? Le recteur de l’UQAM a alarmé la population en début de session sur la baisse des effectifs étudiants sans préciser que les budgets de l’institution sont basés sur la moyenne des inscriptions des trois années antérieures. Il devait s’adresser à la communauté uqamienne le 30 septembre. Son allocution a été remise au 14 octobre. Puis au 14 janvier 2016. Nous attendons aussi sa réponse à la déclaration commune que l’ensemble des employées et employés de l’UQAM lui a fait parvenir le 9 novembre.

Grève du SÉTUE : mise à jour des consignes du SCCUQ
10 Déc 2015

Grève du SÉTUE : mise à jour des consignes du SCCUQ

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Les étudiantes et étudiants employés de l’UQAM sont en grève générale illimitée depuis le lundi 7 décembre 2015. Cette grève a un impact, notamment sur le déroulement des examens et sur les corrections en cette fin de session universitaire.

Durant la grève, conformément au Code du travail, les personnes chargées de cours ne pourront pas exiger des étudiantes, étudiants employés membres du SÉTUE qu’ils exécutent leur contrat.

Le Syndicat ne peut ordonner, encourager, ni appuyer aucun ralentissement des activités normales de l’Université. Ceci n’empêche pas le Syndicat de se solidariser avec le SÉTUE sur ses objectifs et les enjeux du renouvellement de sa convention collective.

Fermeture des bureaux du SCCUQ du 23 décembre au 7 janvier
10 Déc 2015

Fermeture des bureaux du SCCUQ du 23 décembre au 7 janvier

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Les bureaux du Syndicat des chargées et chargés de cours de l’UQAM seront fermés du 23 décembre 2015 au 7 janvier 2016 inclusivement. Les membres du Comité exécutif, du Comité mobilisation-intégration, du Comité des agentes et agents de relations de travail, du Comité de négociation et la secrétaire du Syndicat souhaitent de Joyeuses Fêtes à toutes et tous les membres du SCCUQ.

Grève étudiante : consigne aux personnes chargées de cours
9 Déc 2015

Grève étudiante : consigne aux personnes chargées de cours

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L’Association des étudiantes et étudiants de la Faculté des sciences de l’éducation (ADESSE-UQAM) a voté la grève les 9, 10 et 11 décembre. D’autres associations étudiantes tiennent des assemblées générales jeudi et vendredi. Il est donc possible qu’il y ait des levées de cours. Nous voulons vous rappeler un certain nombre d’éléments essentiels dans les circonstances.

Les personnes chargées de cours sous contrat doivent se présenter à leurs activités de travail, peu importe le lieu et la nature de cette activité et être prêts à donner leurs activités d’enseignement. Vous devez donner ces activités d’enseignement pourvu que les conditions normales de travail et d’enseignement soient réunies.

Grève du SÉTUE : Consignes aux chargées et chargés de cours
6 Déc 2015

Grève du SÉTUE : Consignes aux chargées et chargés de cours

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Les étudiantes et étudiants employé-e-s de l’UQAM seront en grève générale illimitée à partir du lundi 7 décembre. Cette grève aura un impact sur le déroulement des examens et sur les corrections en cette fin d’année universitaire.

Durant cette grève, conformément au Code du travail, les personnes chargées de cours ne pourront pas exiger des étudiantes, étudiants employé-e-s membres du SÉTUE qu’ils exécutent leur contrat.

Le SCCUQ tient à signifier l’existence d’une tradition syndicale lors de conflits de travail d’un autre syndicat à l’UQAM, soit le respect des lignes de piquetage. Dans le cas où le piquetage serait un barrage qui vous empêcherait de vous rendre à votre travail ou dans le cas où des étudiantes et étudiants procéderaient à une levée de cours, vous devriez éviter toute situation potentiellement dangereuse pour votre sécurité personnelle.

Grève du SÉTUE : consignes aux personnes chargées de cours
3 Déc 2015

Grève du SÉTUE : consignes aux personnes chargées de cours

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Les étudiantes et étudiants du Syndicat des étudiant-e-s employé-e-s de l’UQAM (SÉTUE) seront en grève générale illimitée à compter du lundi 7 décembre. Les correctrices, correcteurs, auxiliaires de recherche, surveillantes et surveillants d’examen, tutrices, tuteurs et autres se retrouveront donc en arrêt de travail et ne pourront plus effectuer leurs tâches habituelles. Nous vous rappelons qu’en vertu des dispositions du code du travail, il est interdit de solliciter une prestation de travail de la part d’une personne en grève.

Nous voulons vous rappeler un certain nombre d’éléments essentiels dans les circonstances.

Les personnes chargées de cours sous contrat doivent se présenter à leurs activités de travail, peu importe le lieu et la nature de cette activité et être prêts à donner leurs activités d’enseignement.