Les charges de cours disponibles pour le trimestre Hiver 2016 seront affichées sur Accent à compter du 24 octobre 2015 et les personnes chargées de cours auront jusqu’au 2 novembre pour enregistrer leurs candidatures. Elles devront par la suite répondre à la proposition de cours attribués sur Accent entre le 7 et le 12 novembre.
Période de réponse à la proposition des cours attribués par ACCENT
Période pour enregister les candidatures sur ACCENT : du 13 au 22 juin 2015
Période de réponse à la proposition des cours attribués par ACCENT : du 30 juin au 6 juillet 2015
Les personnes chargées de cours peuvent consulter les réponses des départements à leurs demandes d’EQE (exigences de qualification pour l’enseignement) et, le cas échéant, les motifs de refus. Ceci se fait sur ACCENT en cliquant sur EQE – Demandes. Les personnes chargées de cours ont jusqu’à minuit le jeudi soir 30 avril, encore sur ACCENT, pour indiquer leur volonté de contester une ou plusieurs décisions du département. L’équipe du Comité des agentes et agents de relations de travail (CAART) recommande fortement d’indiquer en même temps que vous voulez «être entendu» par le comité de révision, ce qui vous permettra d’expliquer de vive voix en quoi vous considérez satisfaire aux EQE.
Ne manquez pas de lire l’infolettre du SCCUQ qui vous sera acheminée jeudi soir afin de connaître nos directives concernant la décision du Conseil d’administration de l’UQAM à propos de la fin du trimestre hiver 2015 et les heures supplémentaires qui peuvent en découler.
À toutes les personnes chargées de cours,
La Commission des études a adopté hier, le 14 avril 2015, une recommandation de prolongation du trimestre d’hiver 2015 jusqu’au 19 juin 2015. Les conditions de reprise de cours s’inspirent largement de celles diffusées par la Direction le 27 février 2015. Toutefois, pour être valide, cette recommandation doit être entérinée par le Conseil d’administration. Un conseil d’administration spécial doit avoir lieu le jeudi 16 avril 2015 à 16 h. À l’heure actuelle, nous ignorons totalement quelles seront la réaction et la décision du Conseil d’administration de l’UQAM.
Lors de la rencontre avec la partie patronale le 10 avril 2015, des membres du Comité exécutif ont reçu l’assurance que les personnes chargées de cours seront rémunérées en cas de prolongation du trimestre.
Une quinzaine de nouvelles personnes chargées de cours ont participé le 17 février à la session d’information du SCCUQ qui leur était destinée. Il y a été question de représentation, d’intégration, de structures syndicales et institutionnelles, de perfectionnement court et long, de mise à jour des connaissances, d’exigences de qualification à l’enseignement (EQE), d’affichage des charges de cours, de période de probation et d’évaluation… et de régime de retraite. Pour celles et ceux qui n’ont pu y assister, une vidéo produite à cette occasion reprend l’essentiel de la session d’information.
Période pour enregistrer les candidatures sur Accent du 18 au 27 février 2015
Le jeudi 5 mars, le SCCUQ offrira deux séances d’information aux personnes chargées de cours au local A-2855 selon l’horaire suivant :
9h30 – Information sur les programmes de perfectionnement pour les chargés de cours. Avec Kerwin J. Myler, membre du Comité des agentes et agents de relations de travail.
11h – Information sur les demandes d’exigences de qualification pour l’enseignement (EQE). Avec Marielle Lacombe, membre du Comité des agentes et agents de relations de travail.
Inscriptions: Si vous désirez participer à l’une ou l’autre de ces rencontres, veuillez vous inscrire en laissant un message téléphonique à la boîte vocale du SCCUQ : 514 987-3000 poste 3720, et ce, au plus tard le 2 mars.
Vous pourrez enregistrer votre déclaration d’emploi et votre candidature pour le trimestre d’été 2015 du 18 au 27 février inclusivement. ATTENTION! Vous devrez retourner dans ACCENT pour répondre à l’offre de cours du 5 au 10 mars inclusivement.
Le Syndicat a eu gain de cause dans le cadre d’un arbitrage portant sur la reconnaissance de la classification salariale antérieurement acquise à l’UQAM prévue à la clause 20.09 de la convention collective. Voici un résumé du litige qui opposait l’Université et le Syndicat quant à l’interprétation de cette clause : lorsqu’une personne chargée de cours demandait à se voir reconnaître sa classification salariale après avoir quitté la liste de pointage, l’Université ne considérait que l’échelon salarial et supprimait le pointage résiduel.
Par exemple, si quelqu’un était à l’échelon 5 et avait 9 points accumulés (il faut 11 points pour changer d’échelon), alors l’Université reclassifiait cette personne à partir de l’échelon 5 et supprimait ses 9 points résiduels.
Le Comité des agentes et agents de relations de travail vous présente et explique dans l’infolettre différentes dispositions de notre contrat de travail collectif. Cette semaine : le maintien et la perte du lien d’emploi pour les personnes chargées de cours (article 8.08)
On peut perdre son pointage de priorité dans un département, et donc son lien d’emploi, si on n’obtient aucun cours dans ce département durant une période donnée. Cette période varie selon le nombre de trimestres où l’on a donné une charge de cours.
Ainsi pour une personne qui a enseigné comme chargée de cours à l’UQAM durant moins de 12 trimestres, son nom reste sur la liste de pointage de priorité d’un département – et elle peut poser sa candidature sur des cours – durant 5 trimestres suivant le dernier trimestre où elle contracté une charge de cours.